MANUAL PERSONALIDAD Y CONFLICTO

MANUAL PERSONALIDAD Y CONFLICTO

Necesidades •

Estar en línea con los estándares marcados Que no haya sobresaltos ni cambios bruscos No verse involucrado en controversias y conflictos

•

•

Llevarse bien con los demás

•

Pruebas suficientes antes de emprender algo nuevo

•

Ser realista y no complicar las cosas más de lo necesario

•

COORDINADOR

Comportamiento dominante •

Orientado al producto

Necesita tiempo para cambiar

•

Autodisciplinado

•

Constante

•

Asume riesgos calculados

•

Lógico

•

Puntos fuertes •

Adecuar e implementar un plan

Comprender los elementos complejos de una situación

•

Les molesta

Lo revolucionario

•

El cinismo

•

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