MANUAL DIRECCIÓN GENERAL REVISADO

DIRECCIÓN GENERAL

 Política Comercial: al alterar los tipos de cambio, se establecen aranceles (impuestos para las importaciones), y cupos (limitaciones al volumen de importaciones) o también pueden subvencionarse las exportaciones. El objetivo es equilibrar las importaciones y exportaciones y cuando esto no ocurre tendremos una situación de Déficit comercial. 2. Políticas de oferta: influyen y modifican la Oferta Agregada. En general son más difíciles de llevar a cabo que las políticas de demanda y además sus efectos se ven a largo plazo.  Políticas de rentas: su objetivo es distribuir de forma justa las rentas de los factores de producción y ser flexibles en el reparto a través del diálogo social y de incentivar estos ajustes.  Política estructural: el Estado lleva a cabo reconversiones sectoriales para dirigir la economía hacia sectores más productivos o acomete innovaciones tecnológicas para la reforma de sectores que se han quedado obsoletos. En el estudio de la Demanda Agregada tendremos en cuenta el Mercado de bienes y servicios con sus cuatro sectores económicos: las Familias, las Empresas, el Sector Público y el Sector Exterior. Consideraremos como variables importantes los tipos de cambio, la balanza de pagos así como las políticas comerciales que se llevan a cabo. También tendremos en cuenta el Mercado de Activos que determina el tipo de interés y cómo influye la política monetaria. Según la interacción entre los mercados de bienes y activos, se verá cómo han sido de eficaces las políticas Fiscales y Monetarias. Y por último en cuenta a la Demanda Agregada cuando tengamos en cuenta el Sector Exterior veremos la cantidad se bienes y servicios intercambiados con otros países, así como los flujos de capitales. Este conjunto de factores va a componer lo que llamamos la Demanda Agregada. En cuanto a la Oferta Agregada tenemos que considerar el Mercado de Trabajo y como se ajusta una vez determinado el salario, ya que influirá en el coste de producción y por tanto en la Oferta del bien de las empresas. Serán importantes factores como el coste de las materias primas, la negociación colectiva de salarios, las innovaciones tecnológicas y todo aquello que influya en la producción. Antes de pasar a analizar las diferentes situaciones que pueden darse vamos a resumir los fundamentos del modelo.

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