manual m1 entorno socio económico y jurídico

ENTORNO SOCIO ECONÓMICO Y JURÍDICO

Su fundamento en muchos países es La Constitución como suprema legislación, que se complementa con la legislación promulgada por un parlamento o legislatura donde se incluyen leyes, códigos penales, y Regulaciones, que incluyen Códigos de Conducta, dados a conocer por distintas instancias reguladoras que guardan estrechos vínculos con la materia en cuestión. El marco legal faculta a la autoridad correspondiente para que lleve a cabo las labores de administración de conformidad a la estructura detallada dentro de sus mismas provisiones. En muchos países, el marco legal en materias varias ha evolucionado en una compleja combinación de estatutos y regulaciones legales, reglas judiciales y la práctica real. Ciertas legislaciones pueden ser de nueva creación o estar actualizadas, otras pueden basar su funcionamiento en estatutos obsoletos que están desactualizados, pero que sin embargo aún están vigentes. Puede haber lagunas, conflictos e inconsistencias entre las diferentes partes que dan forma a un marco legal y en consecuencia al proceso en sí. Cualquier actividad económica en un país queda englobada y regulada por un marco jurídico que regula su actividad y favorece su desarrollo. Una legislación bien concebida fomenta la libre competencia y favorece la eficiencia y equidad, al tiempo que protege los derechos de los usuarios consumidores de los servicios así como al entorno y medio ambiente. El derecho mercantil es la parte del ordenamiento jurídico que es aplicable a los empresarios y a sus actos. Consideramos empresarios a todas aquellas personas físicas que realicen una actividad económica de forma profesional en nombre propio, así como todas las sociedades mercantiles en cualquiera de sus distintas formas jurídicas. Es importante destacar unos principios jurídicos básicos necesarios para el desarrollo de las actividades económicas en un país como son: La libertad de empresa, el derecho a la propiedad y la libertad de contratación, sin menoscabo de la posibilidad de existencia de derechos exclusivos (propiedad intelectual, marcas y licencias), defensa de la competencia y normativas específicas contables, fiscales y laborales que regulan y limitan determinados ámbitos de la actividad económica. El derecho también regula los distintos niveles de responsabilidad que los socios tienen en la empresa debido a sus acciones, pero también la relación y distinción entre la responsabilidad de la empresa y de sus propietarios. Por último el derecho será también el garante de los derechos y libertades de los trabajadores que prestan voluntaria y libremente su trabajo en una empresa a cambio de una contraprestación.

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