PRIMERA EDICIÓN: European Open Conecta - Abril 2025

ÁREA DIRECTIVA | ENTREVISTA A DORIS SEEDORF

En el futuro, veremos plataformas de formación mucho más interactivas, que utilizarán algoritmos inteligentes para identificar fortalezas y áreas de mejora de cada profesional. Esto implica que el desarrollo de talento será más ágil, continuo y orientado a la práctica, con un feedback casi inmediato que acelere el crecimiento de cada persona.

abre puertas y fomenta la colaboración. Quien aspira a ser parte del cambio digital debe entender que en este sector se prospera cuando trabajamos juntos y aprovechamos el potencial colectivo.

La IA y el machine learning transforman la manera de adquirir conocimientos adaptando el ritmo y el contenido al perfil de cada estudiante

¿Qué consejo personal le daría a un profesional que aspira a ser parte del cambio digital? Si estuviera en su lugar, ¿qué haría para prepararse mejor? Mi principal consejo es no dejar nunca de aprender. Estar al día con las tendencias tecnológicas y desarrollar una mentalidad flexible y curiosa es esencial. Recomendaría además buscar oportunidades para aplicar lo aprendido en proyectos reales, ya sea en la empresa, en programas de voluntariado o en iniciativas emprendedoras. Por último, la red de contactos y el trabajo en equipo son claves para crecer de forma exponencial. Sumarse a comunidades tecnológicas, asistir a eventos y compartir conocimientos con otros profesionales

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