MANUAL EMPRESA FAMILIAR

MANUAL EMPRESA FAMILIAR

10.1.1. ANTECEDENTES

Si tenemos en cuenta estudios realizados por diferentes instituciones internacionales, se observa que la implementación de los protocolos de familia no es tan frecuente, aun cuando cada día se puede distinguir su crecimiento. Por ejemplo en los Estados Unidos el 35% de las empresas tienen protocolo de familia, en Italia el 14%, en España un 25 %, en Latinoamérica el número es sensiblemente inferior, rondando el 10%.

10.1.2. PAUTAS Y CONTENIDO

Su carácter privado y extra estatutario hace que no tenga un contenido predefinido, ni limitado, por el contrario, resulta conveniente la inclusión en él de todos aquellos objetivos valores y compromisos fundamentales.

Se trata por tanto de un documento esencialmente abierto y flexible, que conviene ser revisado y actualizado periódicamente.

Con carácter general suele contemplarse en el las siguientes cuestiones:

 Objetivos, principio y valores.

 Acceso a la empresa

 Retribución de los socios

 Información

 Transmisión de acciones

 Órganos de gobierno

 Pautas de conducta

 Sucesión

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